תוהים כמה מרוויח מקדם אתרים והאם שווה להשקיע את הזמן והמאמץ כדי להיכנס לתחום ה-SEO? הגעתם למדריך המקיף, המעודכן והמדויק ביותר ברשת.
שכר מקדמי אתרים בישראל נע בין 7,500 ש"ח לג'וניורים בתחילת דרכם, ויכול לטפס במהירות ל-15,000 עד 20,000 ש"ח ויותר עבור מנהלי מחלקות, ראשי צוותים ומקדמים טכניים בכירים.
עבור מקדמי אתרים עצמאיים (פרילנסרים ובעלי סוכנויות), פוטנציאל ההשתכרות הוא למעשה בלתי מוגבל ויכול להגיע לעשרות ומאות אלפי שקלים בחודש, בהתאם ליכולת היזמית ולבניית נכסים מניבים בדיגיטל.
במאמר זה, המבוסס על הניסיון העשיר שלי כבעל חברה לקידום אתרים המלווה פרויקטים משנת 2009, אעשה לכם סדר בכל המספרים, אגלה לכם מהם הכישורים שמקפיצים את השכר, ואסביר איך בונים קריירה רווחית ויציבה בעולם החיפוש האורגני – נושא שאני מעמיק בו גם בספרי למה אתה עדיין לא מיליונר.
- פירוט משכורות SEO לשכירים לפי שנות ניסיון (מג'וניור ועד Senior).
- פוטנציאל הרווח של מקדם אתרים עצמאי (פרילנסר) והדרכים למקסם אותו.
- כיצד נישות ספציפיות (כמו גיימינג, פיננסים ופורקס) משפיעות על גובה השכר.
- אילו כישורי חובה (כמו אנליטיקס, אוטומציות ו-AI) יהפכו אתכם למקדמי פרימיום שמרוויחים יותר.
- יתרונות המקצוע מעבר לכסף: גמישות, עבודה מרחוק, ויכולת להקים נכסים דיגיטליים מניבים.
משכורת קידום אתרים או שכר מקדמי אתרים הוא נושא שמעניין רבים שרוצים להיכנס לתחום.
קידום אתרים אורגני בגוגל (SEO) זהו תחום מרתק ודינמי, המאפשר להרוויח סכומים נאים ואף גבוהים במיוחד במידה ומצליחים בתור מקדמי אתרים עצמאיים.
כמה אפשר להרוויח בתור איש SEO?
אכן, מדובר על שאלה חשובה מאד, שכן רבים בוחרים את תחום העיסוק שלכם וההשקעה שלהם בקורס מקצועי על בסיס מידת פוטנציאל ההכנסה.
בתחום הספציפי של קידום אתרים / SEO הרווח אינו רק התגמול הכספי, אלא שמדובר על תחום המעניק למקדמים אינספור יתרונות.
רגע לפני שנדבר על שכר SEO: למה בכלל להיות מקדם אתרים?
שניה לפני שארחיב על משכורות ופוטנציאל הרווח בתחום ולפני שאתם מחליטים להירשם לקורס קידום האתרים הקרוב, כדאי לדעת למה בכלל להיכנס לתחום.
היו ימים בהם קמפיינים של פרסום היו נחלתן של פלטפורמות כמו הרדיו, העיתון והטלוויזיה, אך כיום יותר ויותר עסקים בוחרים להשקיע את מיטב כספם דווקא בפרסום באינטרנט.
כל בית עסק שמכבד את עצמו מחזיק כיום באתר אינטרנט שמטרתו להיות "נציג וירטואלי" של העסק וכמובן גם לייצר לידים ו/או מכירות – תלוי באופי האתר.
בעל עסק שבוחר לוותר מראש על הערוץ הרחב של שיווק באינטרנט – בדרך כלל עושה טעות גדולה.
על מנת להעריך את פוטנציאל הצמיחה האורגנית
ניתן לחייג למספר 052-9095200 או למלא את הטופס:
היום, גוגל שולט במעל 95% משוק החיפוש.
מתי בפעם האחרונה חיפשתם המלצה או כיוון לבעל עסק / מסעדה / רופא / בית מלון או מידע כלשהו – מבלי לבקש את העזרה של גוגל, יוטיוב או פייסבוק?
כמעט כל מסע צרכני מתחיל באחת מהאופציות לעיל.
יותר ויותר בעלי עסקים מבינים את זה ולכן שוק הדיגיטל הולך וצובר תאוצה מטורפת בעשור האחרון – ומקדמי אתרים הם חלק משמעותי מהשוק הזה.
עידן מנועי הבינה המלאכותית (וגם AI Overviews – סיכומי הבינה המלאכותית של גוגל) רק מדגיש עד כמה ישויות מבוססות רשת צריכות מקדמים מקצועיים שידעו להנגיש אותן לאלגוריתמים החדשים.
אמנם לא מדובר במקצוע שמחייב ידע טכני רב או הכשרה רשמית, ובתכלס כל ילד יכול להיום להכריז על עצמו שהוא מינימום מומחה גורו של קידום אתרים – אבל כמו בכל תחום, הביקוש קיים, ואם אתה טוב ומספק את הסחורה, רבים ירצו לשכור את שירותך 🙂
משכורת מקדם אתרים: אז כמה מרוויח מקדם אתרים בתכלס?
ראשית, מוזמנים לצפות בסרטון שעשיתי על שכר מקדם אתרים:
בתור אחד שעוסק בקידום אתרים משנת 2009, יש לי עוד הרבה מה לספר על התחום.
אבל אני לא רוצה שתחשבו שהגעתם לאחד מהמאמרים האלה שמחרטטים ובסוף לא מספקים את הסחורה…
אז ניגש לתכלס ואח"כ נמשיך עם המסביב.
כמו בכל תחום, לניסיון שלכם יש משמעות.
מקדם אתרים מתחיל
כל עוד הוא עובד כשכיר, מתחיל לרוב בשכר של 7500 – 8500 ₪.
מדובר על שכר ממוצע בשוק שמיועד לג'וניורים – לרוב בוגרי קורס או כאלה המבקשים להשתלב בתחום וללמוד תוך כדי תנועה. עקומת הלמידה בשנה הראשונה היא קריטית ומהווה בית ספר מעשי ששווה המון.
מקדם אתרים עם 1-2 שנות נסיון
יכול להגיע לסכומים של 8000-10000 ₪ בחודש.
בשלב זה, המקדם כבר אמור להכיר כלי מחקר ביטויים, ניתוח מתחרים, ועבודה שוטפת מול מערכות ניהול תוכן (CMS).
מקדם אתרים עם 3-4 שנות נסיון
לרוב מקדמי אתרים כאלו ישתלבו באחד מהתפקידים הבאים:
- מנהל קידום אתרים בחברה / מנהל מחלקת SEO
- ראש צוות SEO
- מקדם בכיר שאחרי על קידום אתר גדול או לקוחות פרימיום, או משהו בסגנון.
המשכורות בשלב זה יכולות להגיע לאזור ה-12000-15000 ₪ בחודש ואף יותר – כתלות משמעותית בסוג החברה שבה אתם מועסקים.
כאן נדרשת כבר חשיבה אסטרטגית, יכולת פיצוח אלגוריתמים והבנה ב-SEO טכני.
מקדם אתרים עם מעל 5 שנות נסיון
ראשי צוותים, מנהלי מחלקות ומקדמי אתרים בכירים יכולים למשוך זמן רב בתפקיד שלהם ולהתקדם בשכר בצורה הדרגתית לרוב.
ללא קידום משמעותי בתפקיד, רוב הסיכויים שלא יראו קפיצה משמעותית בשכר.
מי שמגיע לתפקיד בכיר בתחום, לרוב ישתכר באזור ה- 15000-20000 אלף ולעיתים צפונה מכך.
אך נדיר למצוא משרות לשכירים בתחום ה-SEO שחוצות משמעותית את השכר הזה.
לכן אנחנו מדברים פה פחות או יותר אז תקרת הזכוכית עבור רוב מקדמי אתרים השכירים.
לעצמאיים זה סיפור שונה לחלוטין – כפי שארחיב בהמשך.
אילו כישורים מיוחדים מקפיצים את שכר ה-SEO?
מעבר לוותק היבש, השוק של היום מתגמל בנדיבות מקדמי אתרים שמביאים לשולחן יכולות שחורגות מהסטנדרט.
אם אתם רוצים לשבור את תקרת הזכוכית כשכירים או להכפיל את הריטיינר כעצמאיים, כדאי לשלוט ב:
- שליטה בבינה מלאכותית (AI) ואוטומציות: שימוש מתקדם ב-ChatGPT, קלוד, Make או Zapier לייעול תהליכי עבודה ומחקר.
- אנליזה ודאטה: הבנה עמוקה ב-Google Analytics 4, Tag Manager, ויכולת להפיק תובנות עסקיות מתוך מסדי נתונים מורכבים.
- SEO טכני ברמה גבוהה: ניתוח קבצי לוג (Log Files), הבנה של זחילות (Crawl Budget), אופטימיזציה ל-JavaScript ויכולת שיח טכני מקצועי מול צוותי פיתוח.
משכורת של מקדמי אתרים לפי תחומים / נישות / ורטיקלים
שכר של מקדמי אתרים מושפע מאד מאופי החברה והתחום בו היא פועלת.
חברות מהתחום ההימורים/פורקס/פורנו ותחומים "כבדים" נוספים – יכולות לתגמל משמעותית יותר את מקדמי האתרים שלהם.
בחברות מהסוג הזה, מקדמי אתרים עם 3-4 שנות ניסיון יכולים להגיע למשכורות של 17000-20000 ₪ בחודש – כאן כבר מדובר על סכומים שלא מביישים גם הייטקיסט וותיק.
למידע נוסף על בחירת חברה של קידום אתרים.
משכורת של מקדמי אתרים בסוכנויות קידום
מקדמי אתרים שעובדים בסוכנות של קידום אתרים (Agency) בדרך כלל יהיו אחראיים על קידום של מספר אתרי לקוחות.
יש חברות אשר מקדמי אתרים המועסקים בהן מנהלים גם קשר ישיר מול הלקוח ויש כאלו שלא.
ניהול קשר ישיר מול הלקוח גוזל לא מעט זמן, משאבים והתעסקות (ולפעמים עולה גם בבריאות…) ואז מגביל את ה-Capacity של הלקוחות שמקדם אחד יכול להיות אחראי עליהם.
במידה והמקדם מבצע רק עבודה טכנית ללא התנהלות מול לקוחות בכלל – זה מאפשר לבצע הרבה יותר עבודת תכלס על מספר גדול יותר של אתרים.
ברוב הסוכנויות, תהיינה תקרת זכוכית שלמקדם השכיר הממוצע יהיה קשה לעבור – והמספרים יהיו דומים למה שציינתי לעיל.
היוצאי דופן הן סוכנויות קידום אתרים אשר עובדות עם לקוחות גדולים מחו"ל או בתחומים רווחיים במיוחד (כבר אמרתי פורקס ושות') – שם אפשר לשלם למקדמים משכורות של מעל 15 אלף ₪ בחודש.
כמה מרוויח מקדם אתרים עצמאי?
עד עכשיו דיברנו על שכר של מקדמי אתרים שכירים.
מה לגבי שכר של מקדמי אתרים עצמאיים – פרילנסרים, בעלי חברת SEO?
אוקיי, אז פה המנעד הרבההההה יותר רחב, וזה תלוי מאד ב:
- וותק של המקדם
- עד כמה הוא "סלב" / מוכר בתחום וכו' (סממני סמכות ו-E-E-A-T)
- עד כמה יש לו נכסים שמביאים לו לידים על בסיס קבוע
- מהם המחירים שהוא גובה
- היכולת להחזיק לקוח לאורך זמן (בלי חוזים דרקוניים ובלי להיות מקדם פח)
- רמת הכשרון / יכולת / תשתית של אתרים ועוד.
- האם עובד עם מספר גדול של לקוחות קידום בריטיינר או בתור יועץ חיצוני של קידום אתרים
אז לא, פה אין לי רשימה מסודרת ומאד מובנית של טווחים וכו' כמו של מקדמי אתרים שכירים, כי עצמאיים זה מערב פרוע וזה נכון לכל תחום, לא רק קידום אתרים.
מקדם אתרים עצמאי יכול להרוויח כמו מקדם שכיר זוטר ויכול גם להרוויח מאות אלפי שקלים בשנה (רווח, לא מחזור), במיוחד אם הוא יודע לנהל נכון את העסק, ואולי גם עושה דברים נוספים לפרנסתו כמו שיווק שותפים, הקמת נכסים מניבים באינטרנט ועוד.
כפי שאני כותב בספר שלי, למה אתה עדיין לא מיליונר, המעבר מתפיסה של שכיר לתפיסה של יזם דיגיטלי הוא זה שפותח את הדלתות לסכומי הכסף הגדולים באמת.
ואני לא סתם זורק פה מספרים – אלו דברים שאני יודע בוודאות, בדוק, 100%, גם כמי שמעסיק אנשים וגם כמי שמלווה סוכנויות בתחום.
סיכום: משכורות של מקדם אתרים
| ותק / רמת ניסיון | טווח שכר (ברוטו לחודש) | הערות מהמאמר |
| מקדם אתרים מתחיל (ג'וניור) | 7,500 – 8,500 ₪ | לרוב בוגרי קורסים או עובדים בתחילת דרכם המקצועית. |
| מקדם אתרים עם ותק של 1-2 שנים | 8,000 – 10,000 ₪ | |
| מקדם אתרים עם ותק של 3-4 שנים | 12,000 – 15,000 ₪+ | עשויים להשתלב בתפקידי ניהול כמו ראש צוות או מנהל מחלקת SEO. |
| מקדם אתרים עם ותק של 5+ שנים (בכיר) | 17,000 – 20,000 ₪+ | לרוב בתפקידים בכירים. במאמר מצוין שזהו בדרך כלל רף השכר העליון למרבית השכירים בתחום. |
| מקדם אתרים בתחומים "כבדים" | 17,000 – 20,000 ₪ | שכר זה יכול להיות מושג כבר לאחר 3-4 שנות ניסיון בחברות בתחומים רווחיים במיוחד (כמו פורקס, הימורים וכו'). |
ועכשיו כמה הערות וכסת"חים:
- הסכומים מציגים ממוצעים ותמיד ייתכנו סטיות לכאן או לכאן
- נעשה בשילוב של ידע אישי וכן בשיתוף והתייעצות עם קולגות מהתחום (אני לא שכיר כבר המון שנים) אבל כן מעסיק מספר אנשים 🙂
- הסכומים הם ברוטו
עוד מאמרים שקשורים לקידום אתרים ופיננסים:
- איך להוזיל עלויות של קידום אתרים
- שוקל להיות מקדם אתרים עצמאי? כמה טיפים להצלחה
- המדריך שלי על מחיר קידום אתרים – כמה עולה בתכלס קידום אתרים?
- מחיר פרסום בגוגל
- המדריך שלי על מחירי בניית אתרים
ועכשיו, ממשיכים עם החפירות – עוד יתרונות של להיות מקדמי אתרים!
עד דיברנו על שכר מקדם אתרים.
מעבר לשכר הפוטנציאלי הנראה שאפשר לקבל בתור מקדם אתרים, שזה אמנם לא שכר הייטק של ממש אבל גם לא רחוק משם בדרגות הבכירות ועם מספיק וותק –
יש עוד כמה דברים נחמדים ויתרונות בלהיות מקדם אתרים:
- כל מה שצריך זה מחשב + אינטרנט + חשמל – השילוש הקדוש של העולם החדש שמאפשר לכל פרילנסר לעשות ערימות רק בעזרת 3 דברים פשוטים ומכל מקום בעולם 🙂
- העשרת הידע – במסגרת העבודה שלי למדתי הרבה על המון תחומים – החל מתנאים לתביעה של רשלנות רפואית להריון, מה זה לעזאזל דונג צ'ונג ואני יודע גם דבר או 2 על עריכת פטנטים.
לא אומר שזאת ה-סיבה להיכנס למקצוע, אבל בהחלט נחשפים להרבה עולמות תוכן וזה נחמד. - השמיים הם הגבול – שכירים, צר לי לאכזב, אבל אם אתם בקטע של לעשות מיליונים, אז להיות מקדמי אתרים שכירים זה פחות בשבילכם. כי עם כל הכבוד – לכל שכיר יש תקרת זכוכית. לעומת זאת, כמקדם עצמאי בעל יופי יזמי יותר אפשר לעשות דברים מדהימים ולנצל את כוחו של האינטרנט כמו שצריך.
- תחום דינמי מאד – זה לא תחום רגיל של עבודה מונוטונית מ-9 עד 17. גוגל דואגים לזה שלא יהיה לנו משעמם לרגע וכל יום מתחיל אחרת – שינויי מיקומים, עדכונים שגוגל עושים מדי פעם, פיצ'רים חדשים בוורדפרס, תוספים מגניבים וחדשים, שינויים באלמנטור ועוד מלא סיבות לקום בבוקר בכיף לעוד יום עבודה מעניין.
- גיוון – יש קשת רחבה של כשרונות ויכולות שצריך לרכוש על מנת להיות מקדם אתרים טוב. למעשה יש הרבה סוגים שונים של מקדמים – אנשים טכניים יותר, אנשים של אנשים, "סוחרים" שיודעים להשיג קישורים חזקים, אנשי תוכן, אנשי דאטה ואנליטיקס, משווקים, יזמים בלב ובנשמה ועוד. ככל שיש לך יותר תכונות אופי רלוונטיות לתחום (את חלקן אפשר לרכוש תוך כדי עבודה) – כך תוכל להיות מקדם ורסטילי וטוב יותר.
לסיכום עד כה:
איך מוצאים עבודה כמקדם אתרים?
לאחר שרכשתם את ההשכלה המתאימה בקורס קידום אתרים, או שפשוט בא לכם להיכנס לתחום ולהשתפשף תוך כדי תנועה, אתם יכולים לקבוע באיזה פורמט תעסוקה תעסקו: מצד אחד, תוכלו להיות שכירים בחברות קטנות או גדולות העוסקות בקידום אתרים, אך מצד שני תוכלו לבחור גם לעבוד כעצמאיים ולבחור את מניפת הלקוחות שלכם בעצמכם.
לכל משרה ישנם יתרונות וחסרונות, ולכל אחד מתאימה משרה אחרת בהתאם לציפיות שלו ואופי העבודה המתאים לו ביותר.
ללא ניסיון מעשי קשה להיות מקדם אתרים עצמאי, ולכן ההמלצה שלי היא כן ללמוד את התחום היטב כמה שנים בתור שכיר, לדעת לנהל פרוייקטים של SEO מכל האספקטים – מהצד הטכני ועד הצד של ניהול לקוח, ורק אז לקפוץ למים בידיעה שיש לכם יכולת להשיג לקוחות על בסיס קבוע.
תחום ה-SEO נמצא בצמיחה על בסיס קבוע, על רגע הגדילה בביקוש לשיווק אינטרנטי.
כל שנה קמות עוד חברות בתחום והרבה בוגרי קורסים יוצאים לשוק העבודה.
כמה טיפים בהקשר הזה:
- דרך אחת טובה למצוא עבודה זה באמצעות מרצים בתחום, שמקושרים היטב עם מעסיקים ובעלי חברות קידום. אם אתם בוגרי קורס – יש לכם אל מי לפנות.
- דרך טובה נוספת היא בעזרת פייסבוק. יש קבוצה נחמדה בפייסבוק בשם דרושים SEO (גילוי נאות – אני אחד המנהלים, למרות שאין פה שום אינטרס או משהו כזה כן?) שכבר עזרה לחדש בין עשרות אם לא מאות מבקשי עבודה ומעסיקים.
- לחפש בגוגל! הפגינו ידע טכני כבר בשלב החיפושים :-). חיפוש פשוט בגוגל של קידום אתרים דרושים או וריאציה דומה יוכל לתת לכם כמה אופציות כך שתוכלו לפנות ביוזמתכם לחברה המעניינת אתכם. לעוד שיטות לחיפוש מתקדם בגוגל.
שאלות ותשובות (FAQ) בנושא שכר SEO ומשכורות מקדמי אתרים
1. מהו השכר ההתחלתי של מקדם אתרים (ג'וניור) ללא ניסיון?
השכר ההתחלתי הממוצע של מקדם אתרים ג'וניור בישראל נע בדרך כלל בין 7,500 ל-8,500 שקלים ברוטו בחודש.
לרוב מדובר בבוגרי קורסים שמתחילים את דרכם כמתמחים או עוזרי קידום ולומדים את רזי המקצוע תוך כדי תנועה.
2. האם כניסת הבינה המלאכותית (AI) מאיימת על שכר מקדמי האתרים?
לדעתי כרגע לא. ה-AI לא מחליף מקדמי אתרים, אלא מעצים אותם.
מקדמים שיודעים לרתום כלי בינה מלאכותית (כמו ChatGPT ו-Claude) לאוטומציות, כתיבת תוכן וניתוח נתונים, הופכים ליעילים הרבה יותר ויכולים לדרוש שכר גבוה יותר בזכות הערך והמהירות שהם מספקים.
עם זאת – בשנים הקרובות כל זה יכול להשתנות.
מה ימנע מהטכנולוגיה להגיע לרמה כזאת שה-AI יכול לבצע אופטימיזציה ברמה גבוהה, לנהל עצמאית את נושא הקישורים ולעשות כמעט הכל מא' עד ת'?
3. האם צריך תואר אקדמי כדי להיות מקדם אתרים ולהרוויח טוב?
חד משמעית לא.
בניגוד למקצועות מסורתיים, תחום ה-SEO מעריך תוצאות וניסיון מעשי הרבה יותר מתעודות אקדמיות.
רוב המקדמים הבכירים שמרוויחים מעל 20,000 ש"ח הם ממש לא בעלי תואר רלוונטי לתחום.
4. מה ההבדל בשכר בין מקדם אתרים "In-house" למקדם בסוכנות?
בדרך כלל, חברות המעסיקות מקדם אתרים בתוך הבית (In-house) בתחומי הייטק, פיננסים או חברות גלובליות, משלמות שכר גבוה יותר (לעיתים פלוס תנאים נלווים) בהשוואה לממוצע של סוכנות קידום קלאסית, משום שהמקדם אחראי על נכס הליבה של החברה.
5. האם חייבים לדעת קוד ותכנות כדי להגיע למשכורות הגבוהות ב-SEO?
לא חובה להיות מתכנת, אך הבנה בסיסית של HTML, CSS ו-JavaScript, יחד עם היכרות עמוקה של צד השרת (SEO טכני), מהווים יתרון די רציני.
מקדמים טכניים זוכים לביקוש רב ובהתאם לכך נהנים משכר גבוה יותר.
6. כמה זמן בממוצע לוקח להגיע למשכורת של 15,000 ש"ח בתחום?
זה משתנה מאדם לאדם, אך בממוצע, מקדם אתרים שצובר ידע, מציג תוצאות מוכחות ולוקח על עצמו תחומי אחריות (כמו ניהול תיקי לקוחות גדולים או הובלת צוות) יכול להגיע לרף ה-15,000 ש"ח לאחר 3 עד 5 שנות ניסיון.
7. האם שווה לעזוב עבודת שכיר ולהפוך למקדם אתרים עצמאי?
ההחלטה תלויה מאד באופי שלכם.
כשכירים יש לכם ביטחון ותקרת זכוכית ברורה (סביב 18-22 אלף ש"ח).
כעצמאיים, תוכלו להרוויח סכומים כפולים, משולשים וגם הרבה מעבר, אך תצטרכו להתמודד עם שיווק, מכירות, הנהלת חשבונות וניהול לקוחות שוטף.
אני אישית הפכתי למיליונר לפני גיל 30 בזכות התחום הזה (אבל גם בזכות להרבה דברים אחרים) – וברור שאני לא בדיוק מייצג את הרוב.
8. מהו מודל התמחור הנפוץ ביותר של מקדמי אתרים עצמאיים?
המודל הנפוץ והיציב ביותר הוא "ריטיינר חודשי" – תשלום קבוע מלקוחות עבור עבודת הקידום החודשית.
מודל זה מאפשר לחזות הכנסות ונותן בסיס כלכלי חזק לבניית העסק לאורך זמן.
9. האם יש ביקוש למקדמי אתרים כיום?
זה תלוי את מי שואלים.
בגדול – ככל שיותר עסקים מבינים שהנוכחות הדיגיטלית היא קריטית להישרדותם, גובר הצורך באנשי SEO מיומנים שיודעים לייצר תנועה איכותית מגוגל ולהפוך אותה ללידים.
בשנים האחרונות אני באופן אישי חש ירידה בביקוש לSEO (על חשבון ביקוש גובר לקידום לבינה מלאכותית).
10. האם מקדמי אתרים יכולים לעבוד מהבית?
כן, וזהו אחד היתרונות הבולטים של המקצוע.
מרבית עבודת ה-SEO מתבצעת מול המחשב, מה שמאפשר גמישות רבה.
חברות רבות (כולל אני) מציעות כיום מודל עבודה היברידי או עבודה מרחוק באופן מלא.
11. מה הדרך המהירה ביותר להעלות את הערך שלי כמקדם שכיר?
הביאו ערך מדיד! אל תדברו רק על "מיקומים בגוגל", אלא למדו לקשור את פעולות הקידום שלכם להגדלת המכירות וההכנסות של העסק (ROI).
תבואו לבוס שלכם, תשאלו אותו איזה דברים הוא שונא לעשות בשוטף – ותעזרו לו איתם. בין אם זה משהו שאפשר לפתח עם AI או להציע פתרון אחר.
לפני כמה שנים העלתי לעובדים שלי את השכר באלפי שקלים על מנת שיורידו ממני את הזומים וכל החפירות מהלקוחות באיזשהו שלב (אני מספר על זה גם בספר שלי).
מקדם שיודע להוכיח שהוא מכניס כסף לחברה – יקבל שכר בהתאם.
12. איך אפשר לייצר הכנסה פסיבית בעזרת כישורי SEO?
מקדמים רבים מנצלים את הידע שלהם להקמת אתרי תוכן (נכסים דיגיטליים), קידומם בגוגל, והפקת הכנסה באמצעות שיווק שותפים (Affiliate), מכירת לידים לעסקים, או הצגת פרסומות כגון גוגל אדסנס.
לסיכום
הגעת לפה כי כנראה רצית לדעת יותר על שכר SEO, כמה מרוויח מקדם אתרים ולקבל מידע על שכר של מקדמי אתרים.
השתדלתי להכניס כמה שיותר מידע מהידע והניסיון שלי (ושל אחרים) ועל הדרך גם "פתחתי" קצת והרחבתי את המאמר גם לכיוון של יתרונות בלעסוק במקצוע ואיך מוצאים עבודה.
כולי תקווה שהמאמר הזה עזר לך, אפילו בקצת. וכמו תמיד שמח לשמוע תגובות ופידבקים 🙂
מדריכים נוספים:
